на какие работы можно устроиться подростку
Топ вакансий, где нужны подростки
Кто ищет работников-подростков
Почти половина вакансий, рассчитанных на подростков, опубликована на hh.ru в категории «Начало карьеры». Для этих позиций, как правило, не нужен опыт работы и нет строгих требований к навыкам соискателя. Чаще всего кандидатов 14+ готовы нанимать в качестве рабочего персонала: для расклейки объявлений, фотоотчетов по установке рекламных баннеров и прочее. Также много предложений для подростков в телекоммуникациях, ИТ и маркетинге.
Что требуется и сколько платят
Самые распространенные вакансии, доступные подросткам, — это промоутер, оператор кол-центра и курьер. Также работодатели ищут практикантов или начинающих специалистов по продвижению товаров в Cети. Зарплата для таких вакансий чаще находится в диапазоне от 10 000 до 30 000 рублей.
1. Промоутер — расклейщик объявлений
Работа в любом удобном районе. Клеить объявления нужно в промежутке с 10:00 до 20:00. Можно рассматривать как подработку на несколько часов в день.
Оплата от 15 000 рублей.
2. Промоутер
Большинство вакансий предполагает гибкий график или работу по сменам. Подростки могут рассчитывать на сдельную оплату — работодатель платит за количество выходов, отработанных часов или выполненного объема работы. Некоторые компании готовы предложить соискателям 14+ оплачиваемую стажировку, обучить кандидата за счет средств работодателя и компенсировать расходы на проезд на общественном транспорте. Слишком заманчивые предложения должны насторожить — такие вакансии часто публикуют мошенники. Читайте в нашей статье, как проверить работодателя и защититься от обмана.
3. Практикант в отдел кадров
Удобный офис и рабочее место. Корпоративное обучение, оплачиваемая стажировка. Гибкий график.
Оплата до 25 000 рублей.
4. Диспетчер/оператор кол-центра
Сменный график, возможен карьерный рост. Обучение за счет компании. Можно совмещать с учебой.
Оплата от 13 000 до 20 000 рублей.
5. Курьер
Гибкий график, возможен карьерный рост. Проезд на общественном транспорте — за счет компании.
Оплата от 20 000 рублей.
Некоторые предложения позволят получить опыт, который потом можно использовать в других профессиональных сферах. Например, подросткам предлагают попробовать себя в качестве специалиста по продвижению товаров и услуг в соцсетях. Такая работа позволит развить аналитические навыки, освоить современные инструменты для привлечения внимания к продукту.
6. SEO-специалист, стажер
Гибкий график, возможность получить проект с нуля. Корпоративное обучение и участие в конференциях.
Оплата до 30 000 рублей.
Соискателям 14+ важно помнить, что закон защищает их права. Например, ТК строго ограничивает количество рабочих часов. Так, работнику в 16 лет можно трудиться не более 5 часов в день во время каникул и до 2,5 часа — в учебное время.
Невысокие ставки для вакансий, рассчитанных на подростков, работодатели предлагают компенсировать большим количеством выходов или увеличением объема сделанной работы. Чтобы получить свою зарплату вовремя и в полном размере, нужно внимательно изучить условия договора. И только после этого — соглашаться на работу.
Где в России готовы нанимать подростков
По уровню интереса к соискателям 14+ столица опережает регионы: 18% всех предложений опубликованы для Москвы и Московской области. Самые активные работодатели, заинтересованные в найме подростков, — в Челябинской, Нижегородской и Иркутской областях. Каждый из этих регионов предлагает 5% вакансий относительно всех предложений по России. В Санкт-Петербурге этот показатель составляет 3%.
А каким было ваше первое место работы? Делитесь своими историями в комментариях
Подработка для школьников: куда можно устроиться во время учёбы или каникул
С какого возраста можно работать официально?
Билл Гейтс написал свою первую компьютерную программу в 13 лет, а основатель WhatsApp Ян Кум в школьные годы мыл полы в продуктовом магазине. Чем не пример для подростка, мечтающего о самостоятельном заработке?
По российскому законодательству официально можно заключать трудовой договор с 16 лет. Но есть и некоторые отступления. Так, если ученик окончил девять классов и дальше продолжает обучение в вечерней школе, он имеет право трудоустроиться с 15 лет.
Четырнадцатилетние подростки также могут получить работу по закону, но только с согласия родителей и муниципального органа опеки. По его требованиям, работа не должна вредить здоровью и мешать учиться. С этого же возраста и на тех же условиях подросток имеет право заниматься индивидуальной предпринимательской деятельностью.
Ещё одно исключение касается работы в сфере киноиндустрии, театра, К примеру, для съёмок в сериале, рекламе могут взять ребёнка моложе 14 лет, но здесь требования закона ещё строже. Необходимо письменное нотариально заверенное согласие родителей (опекунов) и разрешение органа опеки и попечительства, а трудовой договор подписывает не ребёнок, а один из родителей.
Какие нужны документы для трудоустройства несовершеннолетнего?
Как и взрослый соискатель, несовершеннолетний пишет заявление о приеме на работу, трудоустройство оформляют приказом, заводят трудовую книжку, разъясняют права и обязанности, согласуют график выходов.
Сколько длится рабочий день подростка?
По действующему на 2021 год трудовому законодательству установлены следующие нормы рабочего времени для школьников.
Принимая на работу несовершеннолетнего, работодатель обязан организовать для него удобный график: во время каникул — с утра, в учебное время — после уроков.
Где искать работу?
Существует несколько вариантов поиска подработки для школьников.
1. Городские и региональные программы временной занятости несовершеннолетних
Они созданы, чтобы поддержать нашу молодежь, и есть не только в Москве, но и в каждом регионе. Информацию о них легко найти на официальных сайтах муниципалитетов. Чаще всего работа, которую предлагают подросткам в 2021 году, связана с участием в благоустройстве улиц и парков, помощью пожилым людям и другими подобными занятиями.
Занятость по таким программам хороша тем, что подросток не только получает первый трудовой опыт, но и находится в безопасности — школьника официально оформляют, работу подыскивают рядом с домом, не нарушают его права.
2. Центры занятости
В крупных городах созданы специальные Центры занятости для молодёжи (например, в Москве, Самаре), Молодежные биржи труда (Санкт-Петербург), но можно обратиться и в обычную «взрослую» службу занятости. Даже если не найдётся ничего для школьников, в ЦЗН подскажут, в каких организациях требуются люди и есть работа с подходящими условиями.
3. Самостоятельное трудоустройство
Многие компании охотно берут подростков без опыта работы на простые низкооплачиваемые вакансии. Для них это способ сэкономить, а школьников устраивает гибкий график и возможность работать 2–3 часа в день. И даже если месячная зарплата всего 3–4 тысячи рублей, она может стать неплохим подспорьем для бюджета подростка.
Самостоятельно можно устроиться официантом, посудомойщиком в кафе, подсобным рабочим на рынке, в магазине, уборщиком офиса, территории, разнорабочим на стройке. После карантина 2020 года многим предприятиям всё ещё требуются дополнительные курьеры. Самая популярная работа для четырнадцатилетних — раздача листовок и расклеивание объявлений.
4. Устроиться на работу к родственникам
Ещё один способ заработать — предложить за небольшую оплату помощь вашим родственникам, у которых есть свой бизнес. Это могут быть самые простые обязанности — курьерская доставка, помощник продавца, подсобный рабочий, раздача продукции во время дегустации.
Многие 15–16-летние тинейджеры набираются опыта в семейных компаниях, выполняя обязанности секретаря, помощника, а иногда и просто разнорабочего.
5. Мелкие услуги соседям и знакомым
В качестве разовой подработки можно предложить присмотреть за домашними питомцами, посидеть с детьми, купить продукты. Вашими клиентами могут быть соседи, родственники, знакомые. Можно развесить объявления с предложением своих услуг по району.
Работа, на которую не возьмут даже в 16 лет
Подростка возьмут не везде. Согласно ТК РФ, несовершеннолетних запрещено:
Сколько можно заработать?
Трудясь два часа в день по муниципальной программе временной занятости, можно получать ежемесячно 4,5–5 тысяч рублей. Та же работа, но в течение полной рабочей недели может приносить 10 тыс. рублей + 1,5 тысячи рублей материальной поддержки от Центра занятости.
Зарплата может быть и больше. Так, в Москве промоутером (раздача рекламных листовок) зарабатывают до 2,5 тысяч рублей в день. Труд курьера оценивается в 20–25 тысяч рублей ежемесячно. Вожатые за лагерную смену получают по 18–20 тыс. рублей.
Как найти работу на лето для подростка? Работа с 14 и 16 лет
Работа для школьников и студентов. Подработка для подростков
Найти работу на лето хотят почти все подростки — особенно те, кому уже исполнилось 14 лет и кто может, казалось бы, претендовать на официальное трудоустройство. Несовершеннолетних берут на работу по-прежнему плохо, однако есть несколько способов поиска работы для школьников и студентов, которые чаще приводят к успеху. Рассказывает Ирина Жигина, эксперт проекта «Финансовое здоровье», финансовый консультант.
Примета подросткового возраста — желание стать самостоятельными. А главный показатель самостоятельности для тинейджеров — это возможность устроиться на работу и заработать свои первые деньги. Плюсы подработки подростков летом: они начинают уважать родительский труд, становятся более ответственными в вопросах финансов и расходуют заработанные деньги более рационально.
Я обзвонила ряд организаций и пообщалась с ответственными за трудоустройство несовершеннолетних. Найти работу в 14 лет и официально трудоустроиться, конечно, сложнее, чем в 16, но предложения имеются.
Центры занятости
В первую очередь советую посетить Центры занятости населения, которые есть в каждом городе. В Москве можно обратиться в любой отдел трудоустройства Центров занятости административных округов города. В этом году работает также и специальная городская программа временного трудоустройства несовершеннолетних граждан.
Через Центр занятости можно устроиться на работу с 14 лет. На данный момент школьникам доступна работа дворниками, уборщиками территорий, культорганизаторами, менеджерами и администраторами. Возможно появление других вакансий.
Работодатели, сотрудничающие с Центрами занятости, строго соблюдают нормы трудового законодательства. Статья 92 главы 15 Трудового Кодекса РФ устанавливает следующие нормы трудового распорядка для подростков: продолжительность рабочей недели в каникулярное время у подростков до 16 лет — не более 24 часов; от 16 до 18 лет — не более 35 часов. Продолжительность ежедневной работы уточняется в статье 94 главы 15 ТК РФ: от 15 до 16 лет — 5 часов; от 16 до 18 лет — 7 часов.
В среднем школьники могут заработать за месяц до 17 тысяч рублей: часть денег будет выплачена работодателем, а часть (до 10 тысяч рублей) поступит из городского бюджета.
Для того чтобы устроиться на работу, подростку нужны следующие документы:
Московский Центр занятости молодежи (г. Москва, ул. Щепкина 38 стр. 1, тел. +7 (495) 688-46-56) предлагает ряд вакансий для соискателей. Зарегистрируйтесь на сайте, заполните резюме и ищите работу по заданным параметрам.
Также Центр занятости молодежи занимается профориентацией несовершеннолетних. Так, в середине июня начал свою работу новый проект «Медиа Школа», в которую приглашаются все желающие в возрасте от 14 до 16 лет. А в июле стартуют бесплатные курсы английского языка
К сожалению, я не нашла ни одного своего знакомого, чьи дети устроились бы на временную работу через Центры занятости: или не устраивает предлагаемая профессия, или далеко ехать. Но не стоит сбрасывать ЦЗН со счетов — они предлагают именно официальное трудоустройство и проводят большую работу с различными компаниями.
Трудоустройство в крупные компании
Найти работу с 16 лет легче, и больше шансов на официальное трудоустройство.
Много знакомых моей дочки трудится в Макдоналдсе. Рестораны этой сети есть во многих городах России, и туда постоянно требуются молодые люди: заполните на сайте анкету и укажите интересующую вас профессию.
Компании-операторы сотовой связи также иногда берут на работу подростков с 16 лет: в разделах «Карьера» или «Ввакансии» их сайтов можно найти интересные предложения в каждом городе и отправить свою анкету.
Обратите внимание: порядок трудоустройства в крупных компаниях предполагает собеседование, иногда даже два или три, и это занимает определенное время. После собеседования предлагается пройти бесплатное обучение, поэтому анкеты для трудоустройства лучше подавать заранее.
Без официального трудоустройства или через знакомых
К сожалению, официально трудоустраивать подростков руководители фирм не особо стремятся. Отчасти это обусловлено сложностями в оформлении несовершеннолетнего на работу: получением согласия от родителей и прочей бумажной волокитой.
Но если вашему ребенку очень хочется найти себе занятие на лето, то можно устроиться на подработку без заключения трудового договора. На практике большинство работодателей так и поступают: не подписывают с несовершеннолетними вообще никаких документов. И тут уже приходится рассчитывать только на порядочность руководителя компании.
Я свою трудовую деятельность начинала в 16 лет на фирме у маминой знакомой: торговала арбузами и сгущенкой. Договора никакого не было, все на честном слове. Много ли я зарабатывала? По тем деньгам полученной за день суммы мне хватало на килограмм черешни или большую шоколадку. Печалилась ли я низким доходам? Нет, конечно! Потому что мне нравилось работать, общаться с людьми и чувствовать себя взрослой.
Не стесняйтесь спрашивать своих знакомых и родственников: возможно, кому-то из них требуется сотрудник на летнее время. Зачастую самый хороший вариант найти работу для подростка — именно такой.
Сайты по поиску работу
Можно попробовать поискать работу с помощью специализированных сайтов:
или досок объявлений в соцсетях:
Также можно обратиться в недавно открывшиеся компании по доставке еды или печатных изданий, кафе, кинотеатры и другие организации с предложением своей кандидатуры.
Какие вакансии наиболее популярны у подростков?
Дети моих друзей в летнее время раздают листовки в торговых центрах и на улице, работают курьерами, помогают на кухне. Некоторые из них устроились самостоятельно — приходили в организации и предлагали свою кандидатуру. И ни один из них не работает по трудовому договору. Деньги обычно выплачивают или за каждый день работы, или понедельно. Часто штрафуют, недоплачивают, но подростки все равно продолжают работать: лучше так, чем никак — считают они.
Работа в интернете для подростков
Есть ряд онлайн-бирж и сайтов, где можно зарегистрироваться и выполнять различные задания на фрилансе:
Обычно за такие задания плата достаточно низкая, а времени на выполнение тратится много, но этот вид подработки у подростков пользуется спросом. Минусом является то, что нужна обязательная регистрация и не всегда простая — возможно, на первоначальном этапе вам придется помочь своему ребенку с открытием электронных кошельков и авторизацией на сайте.
Популярные ресурсы для фрилансеров
Специальные сайты для копирайтеров
На мой взгляд, такая подработка хороша не заработком, довольно незначительным, а тем, что подростки практикуют и оттачивают свои навыки по написанию текстов (привет, русский язык!), созданию лендингов, работе с сайтами, а также тренируются взаимодействовать с потенциальными работодателями.
Наши дети стремятся поскорее окунуться во взрослую жизнь. Может, не всегда это оправдано и нужно, но ведь они хотят не гулять с ночи до зари, а работать. Давайте поддержим их в этом!
Не только карманные: как начать зарабатывать деньги подростку
Вместе с экспертом разбираемся, как заработать деньги подростку летом — и не только. А ещё — узнаём об опыте трудоустройства трёх учениц «Фоксфорда»
Летом можно не только отдохнуть, но и заработать. Главное — подойти к этому процессу грамотно, со знанием формальностей и обязательств. Рассказываем в деталях: с какого возраста можно устраиваться на работу, какие документы для этого нужны и где можно зарабатывать деньги подросткам.
финансовый аналитик в «Фоксфорде»
С какого возраста можно начинать работать
По законам Российской Федерации гражданин имеет право работать с 16 лет. Так что, если вам говорят, что вы ещё очень молоды и не хотят заключать с вами трудовой договор, — не верьте. С 16 лет вы имеете полное право оформляться официально!
Можно работать и раньше — с 14 лет, но тогда потребуется письменное согласие от одного из родителей и органов опеки. В некоторых случаях у ребёнка также должно быть оконченное общее образование (с 5-го по 9-й класс).
Если очень хочется, можно работать ещё раньше. Это возможно сделать, если, например, у ваших родителей есть своё дело. Помощь в такой работе — идеальная подработка.
«Я кинолог. Это наше семейное дело: моя мама тоже занимается с собаками. Мы тренируем их на поиск, послушание и занимаемся танцами с собаками.
Так как мне ещё нет 14, все юридические вопросы ведёт моя мама, и мне лишь отдаёт мой процент».
Какие документы нужны для официального трудоустройства
Почти все документы можно оформить в МФЦ — Многофункциональном центре, кроме медицинской справки. Её оформляют отдельно, по направлению работодателя. Подробные инструкции всегда можно найти на сайте «Госуслуг».
Сколько длится рабочий день
Несовершеннолетним можно заниматься лёгким трудом, не причиняющим вреда здоровью и без ущерба для освоения программы. Длительность рабочих смен, если вы продолжаете учиться, — от двух с половиной до четырёх часов в день в зависимости от возраста. Летом, когда учёбы нет, можно работать от четырёх до семи часов в день, смена зависит от возраста.
14–15 лет | до четырёх часов в день |
15–16 лет | до пяти часов в день |
16–18 лет | до семи часов в день |
ПРИ СОВМЕЩЕНИИ РАБОТЫ И УЧЁБЫ:
14–16 лет | до двух с половиной часов в день |
16–18 лет | до четырёх часов в день |
Как выбрать работодателя и где можно быстро заработать деньги подростку
Работу стоит выбирать исходя из ваших личных качеств, интересов и склонностей. Возможно, первая летняя подработка станет кирпичиком в фундаменте вашей будущей карьеры.
«Я занимаюсь видеомейкингом и SMM. Меня с самого детства интересовало создание чего-нибудь красивого, поэтому я выбрала для себя такую сферу, в которой у меня есть свобода творчества и большое поле для воплощения желаний. Я прошла небольшой курс по SMM и решила попрактиковаться в тех навыках, которые там получила, и понять, точно ли это то направление, в котором я хочу работать и дальше».
Работа может вырасти из вашего хобби. Например, вам интересны книги в жанре фантастики. Можно попробовать устроиться в книжный магазин или магазин комиксов. Если вам нравится общаться с людьми, работа консультанта в магазине или официанта не будет проблемой.
«Я работаю бариста в кофейне. Когда я выбирала работу, я опиралась на то, что мне нравится. Мой папа очень любит кофе, постоянно варит его по утрам в турке, это целый ритуал. Поэтому работа в кофейне и для меня — сплошное удовольствие. В будущем я хочу стать клиническим психологом или психотерапевтом, и я сразу понимала, что найти работу в этой сфере на данном этапе невозможно, поэтому пока что выбрала более простую и универсальную подработку».
Работа официантом, бариста или курьером, скорее всего, не будет связана с вашей будущей карьерой. Но такая работа хороша тем, что она, во-первых, всегда оплачивается, а во-вторых, работая в таких местах, можно получить навыки и опыт, которые пригодятся потом в любом деле: ответственность, пунктуальность, опыт работы в коллективе, опыт работы с клиентами.
Где найти ту самую работу
На сайтах по подбору вакансий и на сайтах с объявлениями от работодателей обычно есть возможность поиска вакансий, доступных для соискателей в возрасте от 14 лет. В социальных сетях также есть группы, в которые выкладывают разные вакансии. Можно следить за страничками тех компаний, в которые вы бы хотели устроиться: иногда вакансии размещают сразу там, без посредничества сайтов-агрегаторов. Ещё один вариант — через рекомендации и знакомых.
«Я работаю репетитором. Первую семью, которой я стала помогать, мне посоветовали родители. Мы живём в большом доме из нескольких секций, и у моей мачехи есть доступ в группу всех родителей дома. Когда начался учебный год, там стали обсуждать репетиторство и искать людей, кто мог бы помогать с детьми и их домашками».
Как не попасть к недобросовестному работодателю
До того, как устраиваться на работу, стоит проверить своего работодателя. Существуют сайты, на которых можно посмотреть по ИНН или названию компании риск банкротства или другие риски. Наличие судебных дел легко проверяется на сайте kad.arbitr.ru. Стоит также просто вбить название компании в поисковике и убедиться, что про неё нет какой-то негативной информации, — она обычно сразу видна при поиске.
Как оформить резюме для отклика на вакансию
Резюме должно быть лаконичным, информативным и умещаться на одну страницу формата А4. Если уже есть какой-то опыт работы, его нужно указать, раскрыв, какие навыки и компетенции удалось прокачать на предыдущем месте работы. Если опыта нет, напишите, какие навыки у вас есть из тех, что могут пригодиться в будущей работе. Не забудьте добавить фото и свои контактные данные: телефон, электронную почту или удобный вам мессенджер.
Собеседование
На собеседовании вас попросят рассказать о себе, а также узнают, почему хотите работать именно в этой компании и именно на этой позиции. Возможно, спросят, работали ли вы где-то до этого. Не смущайтесь: если не работали, говорите правду.
От вас тоже будут ждать вопросов. Если ничего конкретного спрашивать не хочется, то узнайте подробности о ваших обязанностях, уточните график, продолжительность смен, размер зарплаты. Так вы поймёте, хотите ли вообще идти в эту компанию, ведь собеседование проходят на самом деле обе стороны.
Стоит также сразу уточнить про трудовой договор: без оформления договора можно легко попасть на обман и остаться без денег.
Как понять, сколько стоит ваш труд
Полезно знать о том, какую зарплату предлагает рынок труда. Например, при поиске позиции официанта можно посмотреть 5–10 вакансий в разных ресторанах и кафе, чтобы понимать, сколько в среднем работодатели готовы платить за такую работу.
Иногда работодатели сами спрашивают об ожидаемой зарплате. Если этого не произошло, абсолютно нормально спросить и о сумме, и о частоте выплат.
Что запомнить
Изображение на обложке: Alla Lopatkova / Dribbble
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter