Фзсн что это такое
ФСЗН, страховой взнос ФСЗН в РБ
Фонд социальной защиты населения, или сокращенно ФСЗН – государственный орган, играющий важнейшую роль в экономике Беларуси. ФСЗН подчиняется напрямую Совету Министров РБ и является департаментом в Минтруда, который регулирует финансовые средства в сфере социального страхования.
Согласно законодательству, все работающие в Беларуси граждане (за исключением отдельных категорий, о которых речь пойдет ниже), обязаны уплачивать страховой взнос в Фонд социальной защиты населения. Страховые взносы выплачиваются из заработной платы и прочих доходов, которые получают работники. Именно из страховых взносов государство берет деньги на выплаты пенсий белорусским пенсионерам и пособий безработным, покрывает выплаты по больничным и т.д. Порядок расчета и внесения в республиканский бюджет страховых взносов четко регулируется законодательством РБ.
Фонд социальной защиты населения: главные задачи
Основная задача, ради которой создавался ФСЗН как отдельный государственный орган – сбор платежей с работников. Данные платежи впоследствии направляются на финансирование страховых социальных выплат, к которым относятся:
Кроме того, Фонд социальной защиты населения РБ преследует следующие задачи:
В соответствие с законом, выплаты в ФСЗН должны производить все работающие граждане Беларуси, в том числе:
В 2018 году процент отчислений в ФСЗН составляет:
Таким образом, обязательные взносы в 2018 году по платежам в ФСЗН составляют 35%. Отдельно стоит сделать уточнение по пенсионным взносам. Если работник наемный, то 28% из положенных 29% за него выплачивает наниматель. Сам работник выплачивает всего 1%. Самозанятые индивидуальные предприниматели обязаны выплачивать все полагающиеся по закону 29%.
Существуют и категории работников, которые не обязаны уплачивать страховые взносы в ФСЗН. В основном это индивидуальные предприниматели, в частности:
Данные категории ИП освобождаются от выплат, но при желании имеют возможность участвовать в государственном соцстраховании.
Сколько минимально должен платить ИП в ФСЗН?
Отчисления в ФСЗН в Беларуси рассчитываются в зависимости от размеров полученного дохода. Однако существует минимальный размер платежа, который работник должен внести, независимо от того, какой доход он получил. Это в первую очередь касается индивидуальных предпринимателей, которые могут какое-то время не осуществлять свою деятельность и не получать вообще никакого дохода. Но взносы в ФСЗН они все равно должны уплатить.
Минимальные платеж в ФСЗН для ИП в 2017 году составил 1 113 бел. рублей.
Обязательные страховые взносы ФСЗН: сроки уплаты
Сроки внесения платежей в ФСЗН зависят от категорий работников, размеров организации и некоторых других нюансов.
Нужен ли ФСЗН?
Иногда можно услышать, что ФСЗН – ненужный и лишний государственный орган, который нацелен исключительно на отъем средств у граждан. Это глубокое заблуждение, ведь аналог ФСЗН существует во всех развитых государствах. Именно благодаря данному органу государство гарантирует выплату пенсий и пособий – а это единственные средства для существования для сотен тысяч белорусских граждан.
К тому же, выплаты в ФСЗН для наемных работников максимально упрощены. Расчет и уплату средств производит наниматель, что избавляет работников от лишних хлопот. А вопрос расхода аккумулируемых в Фонде средств всегда находится на пристальном контроле у компетентных органов, что обеспечивает исключительно целевое направление денег.
Фонд социальной защиты населения (ФСЗН)
В Республике Беларусь Фонд социальной защиты населения (ФСЗН РБ) это департамент, входящий в структуру Министерства труда и социальной защиты. Фонд обладает правами юридического лица, имеет собственный баланс и право распоряжаться находящимися на счетах средствами в соответствии с законодательством. Деятельность Фонда определяется, в первую очередь, такими государственными актами, как: Конституция, Закон Республики Беларусь от 31 января 1995 г. № 3563-XII «Об основах государственного социального страхования»; Указ Президента Республики Беларусь 16.01.2009 № 40 «Положение о Фонде социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь», а также другими постановлениями, касающимися предмета деятельности Фонда.
Первой и важнейшей целью деятельности ФСЗН РБ является организация и проведение мероприятий по социальной защите населения Республики Беларусь. Под соцзащитой понимается комплекс мероприятий по перераспределению средств от работающих членов общества к нетрудоспособным.
Принято выделять следующие основные направления социальной защиты:
Деятельность ФСЗН сосредоточена, в основном, в сфере социального страхования, которое, в свою очередь, подразделяется на: пенсионное страхование и страхование от несчастных случаев и профзаболеваний.
Пенсионное страхование позволяет трудящимся рассчитывать на материальное обеспечение по достижении определенного законодательством пенсионного возраста.
Страхование от несчастных случаев и заболеваний гарантирует сохранение источника дохода при наступлении указанных обстоятельств.
Кроме самих работников, на помощь по программе социального страхования могут рассчитывать и находящиеся на их иждивении нетрудоспособные члены семей.
Средства необходимые для финансирования расходов ФСЗН складываются, в основной массе, из обязательных и добровольных отчислений от доходов работающих. Кроме того средства Фонда пополняются из:
Как правило, одни и те же граждане в разные периоды и в зависимости от жизненных обстоятельств оказываются как плательщиками взносов в ФСЗН, так и получателями средств из него.
Участие в программе государственного социального страхования является обязательным для всех трудящихся, в том числе индивидуальных предпринимателей и других категорий лиц, осуществляющих трудовую деятельность самостоятельно. Исключение составляют работающие инвалиды первой и второй групп.
Согласно статье 7 Закона «Об основах государственного социального страхования» обязательные страховые взносы уплачиваются исходя из размера доходов:
Организация и контроль порядка вышеприведенных выплат входят в состав главных функций ФСЗН. Для сбора страховых взносов и контроля порядка их расчета Фонду предоставлены широкие полномочия. ФСЗН имеет право требовать немедленного погашения задолженности перед Фондом, давать банкам обязательные указания о взыскании со счетов недоимок и пени по обязательным страховым выплатам со счетов виновных лиц и их дебиторов, взыскивать имущество должников по взносам в ФСЗН в судебном порядке.
Территориальные подразделения ФСЗН ведут учет страховых взносов, как по организациям, так и персонифицировано по каждому трудящемуся гражданину.
Фонд социальной защиты является источником выплаты:
Бухгалтерия ИП самостоятельно: как платить взносы в ФСЗН
Каждый индивидуальный предприниматель сталкивается с бумажными проволочками и строгими правилами. Среди регулярных обязательных процедур, помимо уплаты налогов, числятся и взносы в ФСЗН. Сегодня рассказываем о том, сколько нужно платить Фонду социальной защиты населения, зачем это делать и куда идут деньги.
Страховые взносы в ФСЗН – это обязательные регулярные отчисления от зарплаты и иных подобных доходов. Порядок уплаты взносов регулируется Положением об уплате обязательных страховых взносов, утвержденным Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.2009 № 40.
Зачем перечислять деньги в ФСЗН?
Деньги, полученные от взносов, идут на финансирование пенсий, больничных листов, пособий по безработице, беременности и родам. А право на эти выплаты имеют люди, которые в периоды работы или занятия предпринимательской деятельностью подлежали государственному социальному страхованию и уплачивали взносы в Фонд.
В ФСЗН хранится все информация о стаже вашей работы и размере взносов. Потом, исходя из этой информации, будет определяться размер вашей пенсии и других возможных выплат.
Кто должен платить?
Платить взносы в ФСЗН обязаны практически все зарегистрированные индивидуальные предприниматели. Постановка на учет в качестве плательщика взносов осуществляется автоматически с момента регистрации ИП в исполкоме.
Из любого правила есть исключения. Существуют категории ИП, для которых платежи в ФСЗН являются добровольными. Хочешь – плати, Фонд не откажется. Не хочешь – не плати, претензий никто не предъявит.
Добровольно уплатить взносы в ФСЗН могут ИП, которые:
Сколько нужно платить?
Размер страховых взносов ИП считает самостоятельно. Платить нужно раз в году по итогам прошедшего года. При этом установлен порог – не менее 35% от минимальной зарплаты, установленной законодательно. Заплатить больше можно, меньше – нельзя.
Рассмотрим пример. В 2019 году минимальная заработная плата была установлена на уровне 330 рублей. Эту цифру нужно умножить на 12 месяцев, а потом – на 35%:
3960 / 100 х 35 = 1386 рублей
Таким образом, минимальный размер взноса в ФСЗН для ИП по итогам 2019-го года составляет 1386 рублей. Если предприниматель зарабатывал больше «минималки» – он может перечислить фонду больше, но это не обязательно, по желанию.
С 1 января 2020 года минимальная зарплата составляет 375 рублей. Значит, взнос в ФСЗН за 2020 год составит минимум 1575 рублей.
Информацию о минимальной зарплате всегда можно найти на сайте Министерства труда и социальной защиты населения.
Ставка в 35% установлена неспроста. Есть четкое целевое назначение взносов:
Согласно указу №500 от 27 декабря 2018 года, ИП, нотариусы и адвокаты теперь могут платить взносы в ФСЗН только за период фактического осуществления своей деятельности с получением дохода. Если вы вели деятельность неполный год, то рассчитать сумму взноса необходимо самостоятельно исходя из количества отработанных дней. Чтобы не запутаться, можно воспользоваться специальным калькулятором ФСЗН
Сумму страховых взносов можно уменьшить, если индивидуальный предприниматель был на официальном больничном. Для этого надо подать заявление своему инспектору и приложить больничные листы.
Как оплатить?
Как угодно – наличными в банке, через инфокиоск, интернет-банкинг… ФСЗН подключен к ЕРИП, так что операция простая. Для ее проведения необходимо:
1) Войти в систему “Расчет” (ЕРИП)
2) Выбрать вкладку «ФСЗН», выбрать регион и ваш районный (городской) отдел ФСЗН
3) Выбрать «Взносы физ.лиц за себя»
4) Ввести учетный номер плательщика ФСЗН (9 цифр, его можно найти в свидетельстве о регистрации ИП)
5) Ввести сумму платежа в белорусских рублях
7) Подтвердить совершение платежа
На всякий случай стоит сохранить чек об оплате.
Отчетность
Недостаточно просто заплатить взносы – о них нужно отчитаться. Для этого нужно скачать с сайта ФСЗН специальную программу «Ввод ДПУ» и заполнить там форму ПУ-3. Программа находится здесь. Выбирайте версию под свою операционную систему.
Подробную инструкцию заполнения формы можно скачать тут. Еще одна хорошая инструкция находится здесь.
Отчетность необходимо предоставить в органы ФСЗН не позднее 31 марта года, следующего за отчетным годом (т.е. до 31 марта 2020 за отчетный 2019-ый год). Есть два способа это сделать:
Отчитываться перед ФСЗН нужно только после уплаты взносов.
В известной социальной рекламе говорилось: «Заплати налоги – и живи спокойно». Про ФСЗН там не упоминали, но уплата взносов в Фонд не менее серьезное дело, чем налогообложение. Заплатить придется в любом случае, а если не сделать это вовремя и добровольно, дополнительно нужно будет раскошелиться на пеню и штраф в 20% от суммы задолженности.
Кроме того, уплата страховых взносов в ФСЗН – это гарантия выплат пенсий и пособий тем, кто сейчас в них нуждается. Платежи выполняют важную социальную функцию, не пренебрегайте ими.
Вам будет интересно почитать:
Читайте нас в Telegram и Яндекс.Дзен первыми узнавайте о новых статьях!
Новый Закон о взносах в ФСЗН
С 21 января 2022 г. вступает в силу Закон Республики Беларусь от 15 июля 2021 г. N 118-З «О взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» (далее — новый Закон о взносах). Рассмотрим основные моменты, предусмотренные этим Законом, и разберемся, являются ли его нормы новыми для нанимателей.
1. Что регулируется новым Законом о взносах
Рассматриваемым Законом будут регулироваться вопросы:
— уплаты обязательных страховых взносов, т.е. взносов на пенсионное и социальное страхование;
— взносов на профессиональное пенсионное страхование;
— иных платежей в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее — бюджет фонда);
— отношений, связанных с уплатой этих взносов и иных платежей.
Таким образом, новым Законом о взносах будет предусматриваться комплексное урегулирование вопросов уплаты взносов в бюджет фонда. Сейчас многие нормы прописаны в различных законодательных актах. Часть из них регулируется Законом Республики Беларусь от 29 февраля 1996 г. N 138-XIII «Об обязательных страховых взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» (далее — действующий Закон о взносах), который утратит силу в связи со вступление в силу нового Закона о взносах.
Одновременно новым Законом о взносах вносятся изменения в Закон «О пенсионном обеспечении», Закон «Об основах государственного социального страхования», Закон «О профессиональном пенсионном страховании» (далее — Закон о ППС), Закон «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее — Закон о пособиях) (ст. 22 нового Закона о взносах).
2. Круг плательщиков взносов
Относительно ст. 1 действующего Закона о взносах круг плательщиков обязательных страховых взносов в бюджет фонда расширен. В него вошли организации, в которых обеспечивались денежным довольствием военнослужащие срочной военной службы. Такое дополнение связано с тем, что с 1 января 2020 г. военнослужащие, проходящие срочную военную службу, подлежат обязательному государственному социальному страхованию на случай достижения пенсионного возраста, инвалидности и потери кормильца, т.е. пенсионному страхованию (подп. 1.1 Указа N 48). Напомним, что круг плательщиков в настоящее время регламентируется также подп. 1-1 Положения N 40, в котором с 13 февраля 2020 г. уже есть эти организации.
Определено понятие «плательщики взносов на профессиональное пенсионное страхование». Ими являются страхователи, к которым относятся работодатели из числа юридических лиц, их представительств и филиалов, имеющих отдельный баланс, а также представительств иностранных организаций, иностранных организаций, предоставляющие работу в особых условиях труда по трудовым договорам (п. 3 ст. 3 нового Закона о взносах).
3. Объект для начисления взносов
Для работодателей и работающих граждан порядок определения объекта для начисления обязательных страховых взносов и взносов на профессиональное пенсионное страхование после вступления в силу нового Закона о взносах не изменится. По обязательным страховым взносам он по-прежнему будет ограничиваться пятикратной величиной средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который эти взносы уплачиваются. При уплате взносов на профессиональное пенсионное страхование соответствующее ограничение — трехкратная величина средней заработной платы (п. 1 ст. 4 нового Закона о взносах, ст. 2 действующего Закона о взносах, п. 2 ст. 7 Закона о ППС).
При этом пока не известно, останется ли в следующем году в прежнем виде Перечень N 115. Вопрос о внесении в него изменений сейчас обсуждается.
4. Размеры взносов
Вопрос о перераспределении нагрузки по взносам между нанимателями и работающими гражданами уже давно дискутируется. Однако новым Законом о взносах такие изменения не предусмотрены.
По общему правилу размеры обязательных страховых взносов на пенсионное страхование для работодателей по-прежнему составят 28%, а для работающих граждан — 1%.
Не поменяются и размеры обязательных страховых взносов на социальное страхование, они составят 6% (ст. 5 нового Закона о взносах, ст. 3 действующего Закона о взносах).
Для работодателей сохранится освобождение от уплаты обязательных страховых взносов на пенсионное страхование в части выплат, начисленных в пользу работающих граждан, являющихся инвалидами I или II группы. Однако указанное освобождение будет применяться с месяца, следующего за месяцем, в котором установлена инвалидность (п. 1 ст. 12 нового Закона о взносах, ст. 4 действующего Закона о взносах). Такое новшество упростит порядок расчета взносов при установлении инвалидности и заполнения формы ПУ-3.
5. Уплата взносов и представление отчетности при ликвидации организации
Установлен порядок уплаты взносов в случаях ликвидации (прекращения деятельности) плательщиков, снятия их с учета в органах Фонда. Причитающиеся к уплате за текущий период суммы взносов в бюджет фонда рассчитываются на день представления соответственно в регистрирующие органы заявления о ликвидации (прекращении деятельности), органы Фонда уведомления о снятии с учета. Указанные платежи в бюджет фонда надо будет произвести в течение 30 рабочих дней со дня принятия решения о ликвидации (прекращении деятельности) или о снятии с учета в органах Фонда. В такой же срок предусмотрено представление в органы Фонда установленных законодательством сведений и отчетности (п. 1 ст. 16 нового Закона о взносах).
6. Выплата пособий семьям, воспитывающим детей
Как отмечалось выше, в Закон о пособиях вносятся изменения.
Наиболее значимым новшеством является возможность восстановления сроков выплаты ежемесячных пособий. Так, в случае пропуска по уважительным причинам сроков обращения за назначением пособия по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, пособия на детей в возрасте от 3 до 18 лет, пособия на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей и пособия по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет эти сроки могут быть восстановлены. При этом пособия будут назначаться и выплачиваться не более чем за три года до обращения за их назначением при условии, что семья имела на них право (п. 4 ст. 22 нового Закона о взносах).
Напомним, что сейчас эти пособия назначаются со дня возникновения права на них, если обращение за ними последовало не позднее шести месяцев со дня возникновения такого права. При обращении по истечении шестимесячного срока пособия не назначаются (п. 1 ст. 22 Закона о пособиях).
Читайте этот материал в ilex >>*
*по ссылке Вы попадете в платный контент сервиса ilex
Функции ФСЗН расширены
Указом от 22.11.2021 N 448 (далее — Указ N 448) внесены изменения в Положение о Фонде социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты, утвержденное Указом от 16.01.2009 N 40 (далее — Положение о ФСЗН).
В основном изменения заключаются в приведении многих положений в соответствие с действующим законодательством, вступающим в силу 21.01.2022 Законом N 118-З и закреплении применяющейся практики.
Так, в связи с вступлением в силу с 15.11.2021 (за исключением отдельных положений) Закона N 99-З установлено, что ФСЗН осуществляет обработку персональных данных физических лиц без их согласия с соблюдением требований, определенных законодательством о персональных данных. При этом работники ФСЗН и его территориальных органов, в том числе уволенные, обязаны обеспечивать конфиденциальность и сохранность информации, полученной (используемой) в рамках государственного социального страхования в связи с исполнением трудовых обязанностей (абз. 6 п. 8, ч. 2 п. 15 Положения о ФСЗН в новой редакции).
Также работники центрального аппарата ФСЗН и его территориальных органов имеют право доначислять взносы при установлении фактов умышленного неначисления и неуплаты взносов, на основании результатов проверок и иных контрольных мероприятий уполномоченных государственных органов независимо от факта отражения плательщиком взносов в регистрах бухгалтерского учета доначисленных взносов (абз. 44 ч. 1 п. 15 Положения о ФСЗН в новой редакции). Напомним, что с 19.06.2021 введена уголовная ответственность за уклонение от уплаты обязательных страховых взносов (ст. 243-З УК).
Закреплено, что помимо баз данных плательщиков взносов, индивидуальных лицевых счетов застрахованных лиц, получателей профессиональных пенсий, пенсий и пособий, выплачиваемых в соответствии с международными договорами получателей пенсий и пособий, ФСЗН создает и ведет корпоративный портал и размещенный на нем информационный ресурс «Личный кабинет плательщика взносов». Отметим, что эти информационные ресурсы давно стали привычными инструментами электронного взаимодействия плательщиков взносов с органами ФСЗН.
Определено, что ФСЗН обеспечивает доступ к информационному ресурсу «Личный кабинет плательщика взносов» с помощью личного ключа электронной цифровой подписи и иными способами в соответствии с законодательством об информации, информатизации и защите информации. Информационный ресурс «Личный кабинет плательщика взносов» используется для обмена между ФСЗН и плательщиками взносов электронными документами, а также документами (отчетами) и (или) информацией в электронной форме. При этом документы (отчеты) и (или) информация (уведомления, сообщения), поступившие в органы ФСЗН через «Личный кабинет плательщика взносов» в электронной форме, признаются равнозначными документам в письменной форме, подписанным собственноручной подписью физического лица (п. 8 Положения о ФСЗН в новой редакции).
Указанные изменения вступают в силу с 21.01.2022 (п. 3 Указа N 448). Именно с этой даты вступает в силу Закон N 118-З, который определяет порядок уплаты обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в бюджет ФСЗН.
В связи с этим с 21.01.2022 утратят силу:
— Положение об уплате обязательных страховых взносов, взносов на профессиональное пенсионное страхование и иных платежей в бюджет ФСЗН, утвержденное Указом от 16.01.2009 N 40 (подп. 1.1 Указа N 448);
— Указ от 10.01.2009 N 23 «О тарифах взносов на профессиональное пенсионное страхование» (п. 2 Указа N 448).
Читайте этот материал в ilex >>*
* по ссылке Вы попадете в платный контент сервиса ilex