19 июля нерабочий день в башкортостане
Хабиров объявил четыре выходных дня подряд в Башкортостане
Власти Башкортостана рекомендовали организациям республики сделать следующий понедельник, 19 июля, выходным днем. С обращением к бизнесу выступил глава республики Радий Хабиров.
Фото: «БИЗНЕС Online»
Напомним, 20 июля в Башкортостане будет выходным из-за празднования Курбан-байрама. Таким образом, жители республики смогут отдохнуть четыре дня подряд. «Мы проанализировали ситуацию и подумали, что в условиях и коронавирусной инфекции, и завершения тяжелого лета мы хотим предоставить людям возможность четыре дня подряд отдохнуть», — сказал Хабиров на оперативном совещании в правительстве республики.
«Рекомендуем всем организациям объявить нерабочим днем 19 [июля] с сохранением заработной платы. Каждое учреждение само определяет внутренними распоряжениями список людей, которые в этот день нужны будут на месте», — отметил глава Башкортостана.
Он также попросил предусмотреть меры безопасности при проведении Курбан-байрама. Если в Татарстане появятся планы объявить 19 июля выходным, казанский Кремль сообщит об этом, сказала в беседе с корреспондентом «БИЗНЕС Online» руководитель пресс-службы президента РТ Лилия Галимова.
Ранее стало известно, что в Москве мусульманский праздник пройдет только в онлайн-режиме.
Подписывайтесь и читайте самое важное из новостей
в Telegram, Инстаграм и ВКонтакте
Радий Хабиров определил ограничительные меры в Башкирии в нерабочие дни
Глава Башкирии Радий Хабиров внес изменения в указ о режиме повышенной готовности, действующий в республике из-за распространения коронавируса. Документом определено ужесточение ограничительных мер в период нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября включительно.
С субботы, 30 октября, в регионе запрещено проведение зрелищно-развлекательных мероприятий и работа заведений общественного питания с 23:00 до 6:00. Кафе и рестораны в это время могут работать на доставку.
В нерабочую неделю в республике полностью приостанавливается работа детских игровых комнат и детских развлекательных центров. Продолжат работать в обычном режиме учреждения здравоохранения и культуры.
Все деловые, культурные, развлекательные и спортивные мероприятия в регионе с числом участников более 30 человек рекомендуется отменить, а при невозможности отмены перенести на более поздние сроки. Исключения сделаны для одобренных оперштабом по борьбе с COVID-19 мероприятий.
С 29 октября невакцинированные и не переболевшие в течение полугода коронавирусом жители Башкирии старше 60 лет и лица с хроническими заболеваниями должны соблюдать режим самоизоляции. Работодателями рекомендовали перевод сотрудников этих категорий на удаленный режим работы сроком на четыре недели. Исключение может быть сделано для работников, нахождение которых на рабочем месте является «критически важным для обеспечения функционирования организации».
В указе также прописана рекомендация работодателям предоставить два дня с сохранением зарплаты сотрудникам для прохождения вакцинации.
«Продолжают действовать ранее установленные ограничительные меры. При этом перечень необходимых для предъявления документов дополнен справкой о наличии медицинских противопоказаний к вакцинации. Ее нужно представлять вместе со справкой об отрицательном результате лабораторного ПЦР-исследования, полученной не позднее чем за 72 часа», — сообщает пресс-служба главы региона.
В указе главы республики также прописано, что организации, работающие в местах массового скопления людей и осуществляющие перевозку граждан, должны ежедневно проводить дезинфекцию. Минздраву поручено обеспечить в предельно сжатые сроки обработку информации по вопросам вакцинации от COVID-19.
Как сообщал РБК Уфа, на фоне роста числа заболевших в регионе с 4 октября поэтапно ужесточали ограничительные меры. На сегодняшний день доступ посетителей в торговые центры, кинотеатры, фитнес-центры, театры, салоны красоты, массажные, косметические салоны, бани, сауны, солярии, рынки (кроме сельскохозяйственных и продовольственных) открыт лишь при предъявлении сертификата о вакцинации или справки о перенесенном в течение полугода коронавирусе. С 12 октября в регионе введена обязательная вакцинация для педагогов, медиков, работников сферы услуг и еще ряда категорий граждан.
Рекомендации работникам и работодателям по нерабочим дням в Башкортостане в июле 2021 года
1. В соответствии с частями 1 и 3 пункта 2.2 Указа Главы Республики Башкортостан от 9 июля 2021 года № УГ-347 «О внесении изменений в Указ Главы Республики Башкортостан от 18 марта 2020 года № УГ-111 «О введении режима «Повышенная готовность» на территории Республики Башкортостан в связи с угрозой распространения в Республике Башкортостан новой коронавирусной инфекции (COVID-2019)» (далее – Указ Главы РБ № УГ-347) работодателям (представителям нанимателя) в Республике Башкортостан, за исключением организаций деятельность которых не может быть ограничена в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 мая 2020 года № 316 «Об определении порядка продления действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в субъектах Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)», рекомендовано установить 19 июля 2021 года нерабочим днем с сохранением заработной платы.
Органы публичной власти, иные органы и организации (работодатели) самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно. Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя) (часть 2 пункта 2.2. Указа Главы РБ № УГ-347).
Работники (сотрудники), которые продолжают осуществлять трудовую (служебную) деятельность, должны руководствоваться соответствующими методическими рекомендациями по профилактике новой коронавирусной инфекции.
2. Поскольку 19 июля за работниками сохраняется заработная плата, норма рабочего времени в июле 2021 года не уменьшается.
Наличие 19 июля 2021 года нерабочего дня не является основанием для снижения заработной платы работникам. В этих целях работникам, оплачиваемым сдельно, за указанный нерабочий день выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Оплата труда работникам, обеспечивающим 19 июля 2021 года функционирование указанных в пункте 1 настоящих Рекомендаций органов и организаций, производится в нерабочий день в обычном, а не повышенном размере. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно.
3. Нерабочий день 19 июля 2021 года включается в общую продолжительность оплачиваемого отпуска.
4. В табеле учета рабочего времени работодатель самостоятельно определяет обозначение нерабочего дня 19 июля 2021 года.
5. Если работник 19 июля 2021 года освобождался от работы, то этот день и суммы, фактически начисленные за этот день, не учитываются при исчислении среднего заработка.
6. Согласно постановлению Правительства Республики Башкортостан от 19 августа 2020 года № 507 нерабочим праздничным днем в 2021 году является 20 июля – Курбан-байрам.
В 2021 году нерабочий праздничный день Курбан-байрам приходится на вторник. Продолжительность работы в понедельник 19 июля сокращается на один час.
На основании статьи 120 Трудового кодекса Российской Федерации при предоставлении ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска нерабочий праздничный день Курбан-байрам в число календарных дней отпуска не включается.
В Башкирии отказались от полного локдауна на период нерабочих дней
Абсолютное большинство организаций при необходимости продолжат работу.
Глава Башкортостана Радий Хабиров внёс новые изменения в указ о режиме повышенной готовности в связи с угрозой распространения коронавируса.
Согласно последней редакции документа от 29 октября, рекомендуется отменить, а при невозможности – перенести проведение деловых, культурных, развлекательных и спортивных мероприятий с количеством участников более 30 человек. Исключение – мероприятия, которые проводятся на основании решения регионального оперативного штаба.
В период нерабочих дней с 30 октября по 7 ноября 2021 года, установленных указом Президента России, республиканские организации культуры и здравоохранения продолжат свою плановую деятельность.
С 23 до 6 часов запрещается проведение зрелищно-развлекательных мероприятий и оказание услуг общественного питания, за исключением дистанционной торговли (доставки).
С 29 октября 2021 года обязательный режим самоизоляции должны соблюдать жители в возрасте старше 60 лет и страдающие хроническими заболеваниями, за исключением тех, у кого есть сертификат о прохождении вакцинации против коронавируса, полученный с использованием портала «Госуслуги» (в электронном или распечатанном виде), или справка о перенесённом в течение шести месяцев COVID-2019.
Еще одно нововведение касается работников, сделавших вакцинацию от коронавируса. После прививки им рекомендуется давать два дня выходных с сохранением зарплаты.
Рекомендации работникам и работодателям по нерабочим дням в Башкортостане в июле 2021 года
1. В соответствии с частями 1 и 3 пункта 2.2 Указа Главы Республики Башкортостан от 9 июля 2021 года № УГ-347 «О внесении изменений в Указ Главы Республики Башкортостан от 18 марта 2020 года № УГ-111 «О введении режима «Повышенная готовность» на территории Республики Башкортостан в связи с угрозой распространения в Республике Башкортостан новой коронавирусной инфекции (COVID-2019)» (далее – Указ Главы РБ № УГ-347) работодателям (представителям нанимателя) в Республике Башкортостан, за исключением организаций деятельность которых не может быть ограничена в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 11 мая 2020 года № 316 «Об определении порядка продления действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в субъектах Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)», рекомендовано установить 19 июля 2021 года нерабочим днем с сохранением заработной платы.
Органы публичной власти, иные органы и организации (работодатели) самостоятельно определяют численность и состав работников (сотрудников), необходимых для обеспечения функционирования соответствующих органов и организаций, включая возможность работы дистанционно. Указанные решения оформляются приказом (распоряжением) соответствующего органа, локальным нормативным актом организации (работодателя) (часть 2 пункта 2.2. Указа Главы РБ № УГ-347).
Работники (сотрудники), которые продолжают осуществлять трудовую (служебную) деятельность, должны руководствоваться соответствующими методическими рекомендациями по профилактике новой коронавирусной инфекции.
2. Поскольку 19 июля за работниками сохраняется заработная плата, норма рабочего времени в июле 2021 года не уменьшается.
Наличие 19 июля 2021 года нерабочего дня не является основанием для снижения заработной платы работникам. В этих целях работникам, оплачиваемым сдельно, за указанный нерабочий день выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Оплата труда работникам, обеспечивающим 19 июля 2021 года функционирование указанных в пункте 1 настоящих Рекомендаций органов и организаций, производится в нерабочий день в обычном, а не повышенном размере. При этом повышенная оплата работающим может быть установлена работодателем самостоятельно.
3. Нерабочий день 19 июля 2021 года включается в общую продолжительность оплачиваемого отпуска.
4. В табеле учета рабочего времени работодатель самостоятельно определяет обозначение нерабочего дня 19 июля 2021 года.
5. Если работник 19 июля 2021 года освобождался от работы, то этот день и суммы, фактически начисленные за этот день, не учитываются при исчислении среднего заработка.
6. Согласно постановлению Правительства Республики Башкортостан от 19 августа 2020 года № 507 нерабочим праздничным днем в 2021 году является 20 июля – Курбан-байрам.
В 2021 году нерабочий праздничный день Курбан-байрам приходится на вторник. Продолжительность работы в понедельник 19 июля сокращается на один час.
На основании статьи 120 Трудового кодекса Российской Федерации при предоставлении ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска нерабочий праздничный день Курбан-байрам в число календарных дней отпуска не включается.